Tarifas de Salario Mínimo en Nueva York para el año 2021
By Inés Cruz and Leonor Hidalgo Coyle
Cuanto le corresponda recibir dependerá de:
- La región en la que trabaje
- Si está sujeto a recibir propinas o no por...
Gracias por visitar nuestra página, Virginia & Ambinder LLP, les desea un feliz año 2018!
Siempre es difícil iniciar un año nuevo, pero un incentivo es el incremento en la tarifa del salario mínimo. Este 2018, el Estado de Nueva York ha incrementado la base del salario mínimo por hora, pero esta varía de acuerdo a cada región y la cantidad de trabajadores que laboren en un establecimiento, por ejemplo:
Su tarifa de pago, también puede variar si usted es un trabajador sujeto a recibir propinas.
Adicionalmente, en este inicio del 2018 nos encantaría darle algunas sugerencias para proteger sus derechos en el lugar de trabajo:
Siempre es importante recordar que el estatus migratorio del trabajador no tiene ninguna relevancia para reclamar sus derechos. Cualquier persona (con documentos o sin documentos de este país), es susceptible a violación en sus derechos laborales. La falta de documentos de este país, no debe ser una limitante para que usted haga valer sus derechos.
Esperamos que estos datos puedan ayudarle, por favor no dude en contactarnos si tiene alguna pregunta al 212-943-9080, todas las consultas son confidenciales y gratuitas.
Tiene usted problemas con su empleador? Hemos logrado recuperar exitosamente millones de dólares para nuestros clientes.
Cuanto le corresponda recibir dependerá de:
For non-tipped workers in New York City employed by a business with at least 11 employees, their minimum wage stayed at $15.00 per hour.
... Continue ReadingVirginia & Ambinder, LLP joins in celebrating the noble people that perform home care service, and would like to thank all home care...
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